مایکروسافت به ۶۰ هزار نفر از کارکنان خود گزینه استعفا داوطلبانه ارائه کرد

شرکت مایکروسافت به ۶۰ هزار نفر از کارمندان خود در ایالات متحده، بریتانیا، کانادا و هند پیشنهاد خروج داوطلبانه را ارائه داده است. این طرح، نزدیک به ۲۷ درصد از مجموع ۲۲۳ هزار کارمند مایکروسافت را در بر می‌گیرد. تحلیلگران بر این باورند که این اقدام نشان‌دهنده تلاش‌های مدیران برای کاهش تعداد کارکنان بدون نیاز به اعلام دور جدیدی از اخراج‌های اجباری است.

ایمی کولمن، رئیس بخش منابع انسانی مایکروسافت، در پیامی به اعضای تیم اطلاع داده که این پیشنهاد به کارمندان فرصتی می‌دهد تا با کسب حمایت مالی و منابع مربوط به برنامه‌ریزی شغلی، ارتباط خود را با این شرکت به پایان برسانند. اطلاعات بیشتری در مورد میزان این حمایت مالی یا مهلت اتخاذ تصمیم هنوز منتشر نشده است.

گزارش‌های دریافتی حاکی از آن است که کارمندان از بخش‌های مختلف توانایی استفاده از فرصت خروج داوطلبانه را دارند. تیم‌های مربوط به هوش مصنوعی، Copilot و CoreAI و همچنین Windows + Devices، ایکس باکس، حوزه مالی و منابع انسانی به‌طور کامل واجد شرایط مشارکت در این طرح هستند.

با این حال، تعدادی از واحدها با محدودیت بیشتری مواجه خواهند بود. فقط تعدادی از کارمندان بخش‌های Cloud + AI و MicrosoftAI و همچنین امور شرکتی، خارجی و حقوقی مشمول این پیشنهاد قرار گرفته‌اند. در عوض نیروهای فعال در زمینه بازاریابی، کسب‌وکار تجاری، اکتشاف و کوانتوم و همچنین امنیت از این طرح جدا شده‌اند.

این پیشنهاد تازه تنها چند ماه پس از کاهش ۴۸۰۰ کارمند جدید ارائه می‌شود. موج پیشین عمدتاً بر روی تیم‌های ایکس باکس و فروش تجاری تأثیر گذاشت. طبق گزارش فورچون، آشا شارما، مدیر عامل ایکس باکس نیز در حال برنامه‌ریزی برای جدیدترین دورهای کاهش نیروی کار است.

با وجود طبیعت گسترده این برنامه خروج داوطلبانه، تیم‌های فروش تجاری تحت تاثیر آن نخواهند بود. نگاه به عدم جذب این بخش اهمیت ویژه‌ای دارد، چرا که این کارمندان در موج قبلی تعدیل نیرو آسیب دیده بودند.

در سال ۲۰۲۶، مایکروسافت برنامه‌ای با محدودیت بیشتر برای بازنشستگی داوطلبانه کارکنان با سابقه اجرا کرده بود. این پیشنهاد تنها مختص به حدود ۹ هزار کارمند آمریکایی در رده سازمانی مشخص صادر شده بود. در آن زمان، مجموع سن و سال‌های خدمت این افراد باید به ۷۰ یا بیشتر می‌رسید.

نظر شما درباره طرح خروج داوطلبانه‌ای که مایکروسافت ارائه کرده، چیست؟